Wat houdt de functie in?
Ben jij een ervaren onderwijsprofessional in hart en nieren en creëer je graag gelijke kansen voor alle kinderen? Ben je een didactische kanjer die het vak van leerkracht in teamverband naar een hoger level tilt? Sta je stevig in je schoenen en zit je lekker in je vel? Dan wordt dit misschien wel jouw nieuwe baan!
In onze vliegende brigade is ruimte voor zes LD-leerkrachten
De vliegende brigade is een mobiel dreamteam van ervaren leerkrachten die worden uitgezonden naar scholen die een tijdelijke kwaliteitsimpuls nodig hebben. Je zult in de praktijk veelal één of twee schooljaren op een school werkzaam zijn, waarna je naar de volgende school gaat.
Als leerkracht ben jij binnen een bouw of team de kartrekker. Je brengt ervaring en expertise in en, onder leiding van de directie, ondersteun en inspireer je het team vanuit de praktijk bij hun onderwijskundige uitdaging. Het leiden van werkgroepen kan, naast het lesgeven, ook een van jouw taken zijn, evenals het ontwikkelen van beleidsvoorstellen en het adviseren van collega’s en directie.
Een uitdaging ga je niet uit de weg, je krijgt hier juist energie van! Door jouw ervaring in verschillende bouwen/groepen ben je breed én flexibel inzetbaar. Je bent loyaal en verbind jezelf graag voor langere tijd aan de RVKO. Per schooljaar kijken we waar jouw expertise ligt en op welke school/scholen jij het meest van toegevoegde waarde kan zijn. Je werkdagen en startdatum bepalen we in overleg.
De RVKO is het grootste schoolbestuur voor primair onderwijs in Nederland. Er vallen 67 basisscholen en 20 peuterspeelzalen, in en rond Rotterdam, onder de verantwoordelijkheid van de RVKO. Zo'n 2.500 collega's zetten zich dagelijks in voor de ontwikkeling van ruim 20.000 kinderen. Deze onderwijsprofessionals bepalen voor een belangrijk deel het succes van de organisatie. Professionele en persoonlijke groei, vitaliteit en verbondenheid met elkaar én de organisatie zijn belangrijke speerpunten binnen de RVKO. Dit zijn voor ons belangrijke voorwaarden voor werkgeluk en, wat ons betreft, essentieel voor de kwaliteit van het onderwijs aan de kinderen. Dat is waar we het tenslotte allemaal voor doen!
De dagelijkse leiding van de RVKO ligt bij het College van Bestuur (CvB). De scholen en het CvB worden geadviseerd en ondersteund door een professioneel bestuursbureau. De staforganisatie kent 5 afdelingen: Onderwijs & Identiteit, HR & Communicatie, Financiën, ICT en Huisvesting.
Als professioneel georganiseerde en vooruitstrevende organisatie kent de RVKO een sterke horizontale netwerkstructuur, waarbinnen de schooldirecteuren een centrale rol spelen en lid zijn van een autonoom opererende leercirkel van 5 tot 7 scholen. Van iedere leercirkel is één directeur afgevaardigd in het kernteam, dat fungeert als adviesorgaan van het MT en CvB.
Als organisatie zijn we continu bezig met verbeteren en vernieuwen, met ‘scheppen’, om zo een waardevolle bijdrage te leveren aan de ontwikkeling en het levensgeluk van onze leerlingen. Hoe we dit voor ogen hebben en de afgelopen jaren hebben aangepakt, hebben we vastgelegd in ons strategisch verhaal en in het RVKO Jaarverslag. Klik hier voor meer informatie.
Wat bieden wij jou?
- Een aantrekkelijk promotiebeleid met goede doorgroeimogelijkheden.
- Salaris in schaal LD (cao po).
- Een professionele werkgever, waar vanuit een gezamenlijke visie en heldere doelen wordt gewerkt aan de ontwikkeling van het onderwijs.
- Een uitdagende en afwisselende baan met veel verantwoordelijkheid.
- Een zeer uitgebreid nascholingsaanbod.
- Ruimte voor eigen inbreng en creativiteit.
- Een bruisende organisatie, waar jaarlijkse activiteiten georganiseerd worden voor alle medewerkers, zoals een volleybaltoernooi, een voetbaltoernooi en een heel gezellige, drukbezochte nieuwjaarsborrel.
- Bedrijfsfitness met fikse korting.
- Een nieuwe (lease) fiets, wanneer je kiest voor ons fietsleaseplan.
- Aanvullende reiskostenvergoeding (bij >22,5 km woon-werk enkele reis).
Hoe ziet jouw profiel eruit?
- Je bent in het bezit van een pabo diploma en bent een uitstekende leerkracht.
- Je hebt ervaring in verschillende bouwen/groepen en bent flexibel inzetbaar.
- Als leerkracht ben je een kartrekker binnen het team, een voorbeeld voor collega’s.
- Je geeft op eigentijdse wijze invulling aan de identiteit en visie van de school en bent in staat om je collega’s hierin mee te nemen.
- Je bent in het bezit van een catechesediploma, of bereid dit diploma te behalen.
- Je hebt uitstekende sociale en communicatieve vaardigheden en bent een stabiele persoonlijkheid.
- Je bent vanuit de vliegende brigade flexibel inzetbaar op de verschillende scholen van de RVKO.
- De missie en visie van de RVKO passen bij jou.