Wat houdt de functie in?
Niet alleen denken maar ook Doen!?
Voor onze nieuwe klas Doen! zijn we op zoek naar een leerkracht voor 3 dagen per week. Deze klas is opgericht vanuit de behoefte om het onderwijs op onze scholen nóg inclusiever te maken. We willen kinderen die dit nodig hebben zoveel mogelijk ondersteunen. In deze klas kunnen we preventief met kinderen aan de slag. Zo kunnen ze zo lang mogelijk binnen het reguliere onderwijs blijven. Een prachtige uitdaging!
De klas is nog niet gestart. Er is dus alle ruimte voor jouw eigen creativiteit! Je stelt zelf het lesprogramma op en past het waar nodig steeds aan de behoeften van de leerlingen aan. Uiteraard sta je er niet alleen voor! Samen met de Doen!-werkgroep denk je na over het lesprogramma en de tools die je tijdens je lessen kunt inzetten. De werkgroep bestaat uit intern begeleiders, directieleden van RVKO-scholen, schoolmaatschappelijk werkers en vertegenwoordigers van het samenwerkingsverband. Daarnaast heb je contact met de school waar de leerlingen vandaan komen en ook weer naar terugkeren.
De klas bestaat uit maximaal 10 midden- en bovenbouwleerlingen. Tijdens de lessen besteed je aandacht aan executieve functies zoals plannen en zelfregulatie. De leerlingen werken met hun eigen planning en volgen daarnaast lessen waar ze bijvoorbeeld leren om te focussen, emoties te reguleren en te plannen. In de ochtend geef je instructies en lessen en in de middag heb je tijd voor voorbereidingen, oudercontact en communicatie met leerkrachten van andere scholen. De klas is tijdelijk; na afronding gaan de leerlingen weer terug naar hun eigen school en ontstaat er een nieuwe klas van 10 leerlingen.
Doen! heeft een plekje in basisschool de Wegwijzer in Spijkenisse, dat is dan ook je werkplek. Het is een aparte groep, maar maakt wel onderdeel uit van de school.
Heb jij een speciaal plekje in je hart voor leerlingen die wel een opkikker kunnen gebruiken? Solliciteer dan vandaag nog!
De Wegwijzer is een grote school in de gezinsvriendelijke wijk Waterland in Spijkenisse. Wij kijken constant hoe we het onderwijs voor de kinderen kunnen verbeteren, hierdoor werken wij met 'proeftuinen' om initiatieven uit te proberen, bij te stellen en vervolgens breder uit te zetten. Het welbevinden van ieder binnen de school staat hoog in het vaandel.
In schooljaar 2019-2020 zijn wij gestart met de schoolbrede aanpak 'leer- en veerkracht', dit loopt als een rode draad door het jaar heen. Door per leerjaar groepsdoorbroken te werken kunnen wij kinderen op meerdere niveaus instructie en begeleiding aanbieden, de samenwerking tussen leerjaarleerkrachten is erg intensief zij versterken elkaar in hun leerkrachtvaardigheden.
Wat bieden wij jou?
- Een aantrekkelijk promotiebeleid met goede doorgroeimogelijkheden.
- Een interessant nascholingsaanbod.
- Een uitdagende en afwisselende baan: geen dag is hetzelfde!
- Gezellige en enthousiaste collega's.
- Ruimte voor eigen inbreng en creativiteit.
- Alle voordelen uit de cao PO.
- Binnen onze bruisende organisatie organiseren we veel gezamenlijke activiteiten voor alle collega's de RVKO. Zoals de RVKO-bingo, (lustrum)vieringen en sporttoernooien.
- Bedrijfsfitness met fikse korting.
- Een nieuwe (lease) fiets, wanneer je kiest voor ons fietsleaseplan.
- Aanvullende reiskostenvergoeding (bij >22,5 km woon-werk enkele reis).
Hoe ziet jouw profiel eruit?
- Je bent in het bezit van een pabo diploma.
- Je bent een betrokken en gemotiveerde collega.
- Je geeft op eigentijdse wijze invulling aan de identiteit en visie van de school.
- De missie en visie van de RVKO passen bij jou.
- Samen met je collega's en directie zorg je voor een optimale onderwijskwaliteit.